De acordo com os objetivos da formação, os alunos que completam o curso estão preparados para desempenhar as seguintes funções:

• Conceber e aplicar instrumentos apropriados de diagnóstico e intervenção organizacional;
• Elaborar trabalhos de pesquisa e análises relativos às principais funções da gestão de recursos humanos;
• Adaptar a gestão dos recursos humanos nas empresas à evolução da envolvente macroeconómica, institucional e tecnológica;
• Os alunos podem ainda prosseguir para estudos de doutoramento e uma eventual carreira de investigação.