Economia

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Período de aulas

Ínicio 09 set 2019
Fim 30 mai 2020

Propinas estudantes UE (2019/2020)

1.ºAno 2900.00 €
2.ºAno 1600.00 €

Propinas estudantes fora da UE (2019/2020)

1.ºAno 7000.00 €
2.ºAno 2800.00 €
Candidate-se 

Plano de Estudos para 2019/2020

Unidades Curriculares Obrigatórias
1 Ano | 1 Semestre
Crescimento Económico
Inglês
6.0 ECTS
Macroeconomia
Inglês
6.0 ECTS
Microeconomia
Inglês
6.0 ECTS
Métodos Econométricos I
Inglês
6.0 ECTS
Teoria dos Jogos e dos Contratos
Inglês
6.0 ECTS
1 Ano | 2 Semestre
História do Pensamento Económico
Inglês
6.0 ECTS
Métodos Econométricos II
Português , Inglês
6.0 ECTS
2 Ano | 1 Semestre
Seminário de Investigação em Economia I
Português , Inglês
6.0 ECTS
2 Ano | 2 Semestre
Seminário de Investigação em Economia II
Português , Inglês
6.0 ECTS
Trabalho Final
2 Ano | 1 Semestre
Dissertação em Economia
Inglês
48.0 ECTS
2 Ano | 2 Semestre
Dissertação em Economia
Inglês
48.0 ECTS

Optativas recomendadas

O funcionamento das unidades curriculares optativas está sujeito a um n.º  mínimo de inscrições.

2.º semestre

00563 | Gestão de Risco (IBS | Fin)

00744 | Sistemas de Informação e Erps (IBS | TPO)

00746 | Laboratório em Gestão de Projectos (IBS | TPO)

01151 | Corporate Governance e Responsabilidade Social das Empresas (IBS | RH)

01160 | Ambiente, Energia e Sustentabilidade (IBS | Econ)

01656 | Expressão e Identidade da Marca (IBS | Mkt)

01657 | Cultura Organizacional e Processos de Liderança (IBS | RH)

01660 | Gestão e Desenvolvimento de Equipas (IBS | RH)

01661 | Negócios e Comunicação Intercultural (IBS | GG)

01907 | Controlo das Entidades Públicas (IBS | Cont)

01924 | Estratégia de Negócio e da Marca (IBS | Mkt)

01926 | Concepção de Sistemas de Controlo de Gestão (IBS | Cont)

01928 | Teoria e Política Monetária (IBS | Econ)

01968 | Empreendedorismo Estratégico (IBS | GG)

02148 | Tópicos em Economia Industrial (IBS | Econ)

02353 | Gestão Estratégica das Organizações da Economia Social (IBS | GG)

02439 | Políticas de Gestão para A Sustentabilidade (IBS | TPO)

02778 | Financiamento do Empreendedorismo Empresarial: Connect To Success (IBS | Fin)

02889 | Métricas de Recursos Humanos e Auditoria Interna (IBS | RH)

03168 | Política de Preços (IBS | Econ)

03179 | Opções Reais (IBS | Fin)

03254 | Marketing Digital (IBS | Mkt)

03282 | Métodos Analíticos na Gestão (IBS | EAD)

03310 | Organizações Internacionais (IBS | GG)

03321 | Mercado de Trabalho Contemporâneo (ECSH | EconP)

03322 | Economia dos Bancos e dos Mercados Financeiros (IBS | Econ)

03350 | Gestão Estratégica e Internacional de Recursos Humanos (IBS | RH)

03394 | Governação Empresarial (Sege) (IBS | GG)

M0653 | Gestão da Qualidade (2º Ciclo) (IBS | GG)

M1631 | Empreendedorismo e Criação de Empresas (IBS | GG)

M2609 | Gestão da Cadeia Logística (2º Ciclo) (IBS | TPO)

M4214 | Finanças Internacionais (2.º Ciclo) (IBS | Fin)

M8139 | Gestão de Carteiras de Investimentos (IBS | Fin)

M8486 | Consultoria de Gestão (IBS | GG)

M8497 | Desenvolvimento de Novos Produtos (IBS | TPO)

M8506 | Ferramentas de Comunicação de Marketing (IBS | Mkt)

M8662 | Política de Concorrência e Regulação (IBS | Econ)

M9121 | Informática para Economia e Gestão (ISTA | IAp)

Objetivos

Objectives

MSc in Economics aims to prepare students for advanced professional work, in national or international institutions. Therefore the general objectives of the programme are:

  • To provide students with a deeper knowledge of theoretical and empirical constructs in the main fields within Economics at an international level;
  • To promote the development of modelling ability in economic theory and the use of advanced methods and techniques;
  • To stimulate analytical and critical thought on the different approaches to economic issues;
  • To stimulate the development of capabilities in autonomous and original work, promoting excellence in thought and action;
  • To develop the students’ ability to summarise and communicate their work;
  • To gain a level of economic knowledge enabling students to achieve high-quality performance suitable for various hierarchical levels and professional occupations.

For more information about programme goals >

Learning Goals:

Goal 1 - Display effective written communication skills, including the following aspects: produce a well-structured document; demonstrate that the key messages have been clearly identified; express theoretical arguments to a specific application; summarize ideas and conclusions.

Goal 2 - Display effective oral communication skills, including the following aspects: select appropriate format for a given presentation; demonstrate confidence and that the communication was well-prepared; develop and make presentations with impact.

Goal 3 - Develop critical thinking skills, including the following aspects: select and interpret relevant data and references from academic and non-academic sources; identify and debate ethical issues in business and management; formulate well-supported conclusions or solutions, apply appropriate methodologies or formulas to analyze and assess business issues and problems.

Goal 4 - Develop the ability to analyze and summarize economic issues, and more specifically; identify and replicate the main contributions of contemporary economic theories and policies; apply statistical and mathematical techniques to represent and understand economic reality; understand and debate the controversies about approaches, models, techniques and policies in economics.

Goal 5 - Develop the ability to solve practical problems using economic methods, and more specifically: understand that economic reality is extremely complex and requires simplifications to be analyzed; use computational methods to solve numerical and statistical problems in economics; understand how to extract information from the models in order to interpret and compare their outputs with the observed empirical data. 

Candidate-se 
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